RehaAktiv

Osoby z ograniczeniami zdrowotnymi, które chcą powrócić do aktywności zawodowej i ze względów zdrowotnych nie mogą już wykonywać swojego dotychczasowego zawodu, potrzebują szczególnego wsparcia w reorientacji zawodowej.

Właśnie tutaj pojawia się Reha Aktiv . Reha Aktiv to program, który koncentruje się na integracji z podstawowym rynkiem pracy. Oferowane przez niego usługi oferują wysoki poziom indywidualności, elastyczności i bliskości z firmą. Uczestnicy przechodzą przez etapy orientacji, szkolenia i kwalifikacji.

Interdyscyplinarny zespół [pracownicy socjalni, psychologowie i wykładowcy] towarzyszy uczestnikom indywidualnie w trakcie trwania programu, udzielając im porad i wsparcia.

Grupa docelowa

• Osoby z ograniczeniami zdrowia psychicznego i/lub fizycznego, które nie wymagają umiejętności stacjonarnego ośrodka rehabilitacyjnego w celu pomyślnej integracji zawodowej
• Osoby wymagające kompleksowego wsparcia medycznego, psychospołecznego i zawodowego w integracji zawodowej w celu otwarcia lub utrzymania szans na rynku pracy
• Osoby, dla których tradycyjne przekwalifikowanie lub dalsze kształcenie nie jest sensowne lub niemożliwe

Wymagania dotyczące uczestnictwa

Akceptacja uczestnictwa w życiu zawodowym

Cele

Integracja uczestników z podstawowym rynkiem pracy poprzez opracowywanie i wdrażanie indywidualnych strategii opartych na potrzebach.

Treści i usługi

Faza orientacji i szkolenia [3 miesiące]:

• Porady osobiste dotyczące orientacji zawodowej
• Trening aplikacyjny i osobowościowy
• Nauczanie kluczowych kwalifikacji
• Szkolenia informatyczne
• Odświeżanie wiedzy szkolnej
• Wsparcie w poszukiwaniu pracy
• Sesje wsparcia psychologicznego, jeśli to konieczne

Faza kwalifikacyjna [6 miesięcy]:

• Doświadczenie zawodowe w różnych dziedzinach zawodowych, odpowiadających Twojej sytuacji zdrowotnej [staże trwające 8-12 tygodni każdy]
• W razie potrzeby kwalifikacje i szkolenia międzyfirmowe

Czas trwania i kurs

Rozpocznij 2026

Koblencja: 2 marca 2026 • 1 czerwca 2026 • 1 września 2026 • 1 grudnia 2026

Trewir: 5 stycznia 2026 r. • 1 kwietnia 2026 r. • 1 lipca 2026 r. • 1 października 2026 r.

Długość czasu

Zwykle 9 miesięcy [faza orientacji i szkolenia 3 miesiące, faza kwalifikacyjna 6 miesięcy, patrz wyżej]

Wsparcie finansowe

Koszty pokrywa m.in. Federalny Zakład Ubezpieczeń Emerytalnych, Niemiecki Zakład Ubezpieczeń Emerytalnych Nadrenii-Palatynatu, Niemiecki Zakład Ubezpieczeń Emerytalnych Związku Górników Rail-Sea, stowarzyszenia zawodowe, Federalna Agencja Pracy itp.